Работа: инженер по нормированию труда в России, 118040 вакансий

АО «НИИ "Элпа» является ведущим в России разработчиком и производителем специфической наукоемкой пьезотехнической продукции - пьезокерамических материалов, приборов на их основе, изделий акустоэлектроники. История предприятия началась в 1965 году созданием цеха для единственного в стране уникального производства пьезокерамических материалов и элементов для гидроакустики.

Обязанности:

• Обеспечение контроля за соблюдением требований охраны труда:

  · Осуществление контроля за соблюдением требований нормативных правовых актов

...

Обязанности:

• Выполнение расчета трудоемкости изготовления деталей, сборочных единиц и изделий на основании маршрутной технологии по документации запускаемой в производство;
• Составление фотографий рабочего дня, проведение хронометражей и проч.;
• Разработка и внедрение технически обоснованных норм времени;
• Актуализация существующей нормативной базы предприятия;
• Корректировка трудоемкости (по извещениям на изменение);
• Внесение информации в базу данных предприятия - 1С ERP, 1C Appius PLM.

Требования:

• Высшее (среднее

...

Обязанности:

- отчетность по организации и нормированию труда;

- проведение хронометражных наблюдений и фотографий рабочего времени;

- работа в программе 1С УПП, 1С электронный документооборот.

Требования:

​​​​​​​

- высшее профессиональное (предпочтительные направления: техническое или инженерно-экономическое) образование;

- умение читать сборочные чертежи;

- продвинутый пользователь : программы 1С УПП, 1С электронный документооборот, MS Excel.

Условия:

АО "НПП "Респиратор" - разработчик и

...

Обязанности:

• разработка и внедрение заводских нормативов на следующие виды работ: сборочно-сварочные, заготовительные, по механической обработке;
• оценка заказов в трудозатратах.

Требования:

• понимание последовательности технологических процессов;
• умение читать чертежи;
• опыт работы в программах 1С УПП, Компас;

Условия:

• официальное трудоустройство;
• своевременная выплата заработной платы;
• график работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
• комфортные условия труда;
• программа заботы о сотрудниках;
• программа обучения и наставничества.

Обязанности:

• Разрабатывает и внедряет технически обоснованные нормы трудовых затрат;
• Устанавливает нормы времени (выработки) на разовые и дополнительные работы, связанные с отступлением от технологических процессов;
• Определяет численность работников по функциям управления и структурным подразделениям в соответствии с отраслевыми нормативами численности;
• Участвует в разработке раздела оперативного плана организации в части оплаты труда;
• Изучает уровень выполнения норм, исследует непосредственно на рабочих местах степень

...

Мы предлагаем:

• Официальное оформление с первого рабочего дня, социальные гарантии в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный);

• Внутренняя социальная программа поддержки для сотрудников;

• Пятидневная рабочая неделя с 9.00-18.00/8.00 -17.00. Пятница сокращенный день;

• Шаговая доступность офиса от остановки общественного транспорта;

• Трансфер от Кудрово, м. Дыбенко и метро пл. Ленина;

• В честь дня рождения предоставляется сертификат на оплачиваемый выходной.
• Регулярные корпоративные мероприятия;

...

Обязанности:

• Формирование бюджета по труду и заработной плате Общества;
• Ведение штатного расписания по структурным подразделениям в 1С ЗУП 8.3, составление приказов по изменению штатного расписания;
• Подготовка документов для ежемесячного премирования и депремирования работников, формирование приказов;
• Контроль за формированием должностных инструкций структурных подразделений и положений по подразделениям;
• Разработка графиков работ по каждому структурному подразделению на год в разрезе месяца.

Требования:

• высшее

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проверка табелей учета рабочего времени.
• Проверка и подготовка документов для начисления заработной платы.
• Начисление заработной платы в 1С: 8.3.
• Контроль и анализ расходования фонда заработной платы.
• Формирование отчетов.
• Планирование фонда заработной платы на будущий период.
• Подготовка приказов о начислении заработной платы. Предоставление статистической отчетности.
• Ведение и контроль штатной расстановки.
• Проведение хронометражных наблюдений.
• В период стажировки (адаптации) назначается опытный наставник.

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...

Обязанности:

• Проведение хронометража рабочего времени работников
• Выявление резервов повышения производительности труда
• Проводить анализ выполнения действующих норм, определять причины невыполнения
• Проводить проверку правильности заполнения чек-листов выполненных работ
• Расчет численности работающих с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с отраслевыми нормативами численности, сметами, ЕНИР, ВНИР, графиками работ, установленным режимом работ и продолжительностью смен
• Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых

...