Ведение документации, закрытие нарядов
Социальный пакетВ соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией
Соц. пакет Компенсация питания Компенсация проезда Разработка и внедрение технически обоснованных норм времени. Фотография рабочего дня и хронометражные наблюдения. Анализ выполнения норм выработки.
разработка операционных норм трудовых затрат; выявление и замена устаревших и ошибочно установленных норм более прогрессивными; оценка и анализ степени обоснованности операционных норм трудовых затрат; установление норм времени на разовые и дополнительные работы, связанные с отступлением от технологических процессов.
СПб ОАО «Красный Октябрь» - современное, крупное, стабильное, динамично развивающееся предприятие, специализирующееся на производстве, ремонте и обслуживании силовых агрегатов для вертолетов, коробок самолетных агрегатов, газотурбинных двигателей – энергоузлов и турбостартеров для самолетов. Обязанности: разработка и внедрение обоснованных норм трудовых затрат на заготовительные (литейные, кузнечно-прессовые) и другие работы; анализ норм времени и выработки; проведение хронометражей и ФРД; пересмотр норм в связи...
Обоpонное прeдприятие, занимающeеcя выпускoм пpямoугольных элeктричеcкиx coeдинителей АO "Kаpачевский завoд "Элeктpодетaль"
Обязанности:
Разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых затрат применительно к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ, выполняемых в Обществе, на основе использования межотраслевых, отраслевых и других прогрессивных нормативов по труду с учетом психофизиологических и социально-экономических факторов, а также местные нормы, рассчитанные на основе технических данных о производительности
...
Обязанности:
...
Челябинский механический завод является уникальным производителем автомобильных, гусеничных и специальных кранов. Сегодня марка ЧЕЛЯБИНЕЦ на отечественном рынке грузоподъемной техники занимает лидирующие позиции в сегменте автомобильных кранов повышенной проходимости.
Мы приглашаем на работу Инженера по организации и нормированию труда.
Вам предстоит выполнять:
Оформление нарядов на сдельную оплату труда работникам;
Анализ состояния нормирования;
Расчет численности основных рабочих;
Проведение фотографии рабочего дня и
...
Обязанности:
-Контроль за организацией работы по нормированию и оплате труда, учету рабочего времени, соблюдением режима труда и отдыха работников в том числе работающих вахтовым методом работы
- Разработка и внедрение технически обоснованные нормы трудовых затрат, рассчитанные на основе технических данных о производительности оборудования, результатов анализа затрат рабочего времени при применении наиболее производительных приемов и методов труда, организация труда и оплаты
...
Обязанности:
Требования:
Знания и навыки:
...
Обязанности:
Требования:
Знания и навыки:
...
Обязанности:
Требования:
...
В связи со значительным расширением производства и увеличением объема работ Омское моторостроительное объединение им. П.И. Баранова открывает вакансию «Инженер по организации и нормированию труда» в отдел труда и заработной платы
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
...
Требования к кандидату:
Образование: Высшее образование инженерно-техническое - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки.Опыт работы: Стаж работы в области организации труда и нормирования не менее 1 (одного) года. !!! Чтение чертежей !!!
Обязанности:
...
Крупное оборонно-промышленное предприятие ПАО «Техприбор» приглашает на работу «Инженера по организации и нормированию труда» в отдел труда и заработной платыОбязанности:
...
АО «Казанькомпрессормаш» – 70 лет успешной работы.
Ведущий в России и странах СНГ производитель компрессорного оборудования и полнокомплектных решений на базе компрессоров для различных отраслей промышленности.
АО «Казанькомпрессормаш» это:
- более 1800 высококвалифицированных специалистов;
- современный парк оборудования;
- крупнейший в Европе испытательный комплекс.
Мы предлагаем Вам оборудованные рабочие места, своевременную заработную плату, удобный график работы и социальные гарантии.
Что...
Обязанности:
Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества, подготовка предложений по оптимизации/изменению бизнес-процессов;
Проведение проверок трудовой дисциплины вахтовых работников Общества, выявление непроизводительных затрат рабочего времени;
Анализ численности персонала структурных подразделений, подготовка предложений по оптимизации или увеличению численности подразделений;
Подготовка предложений по результатам анализа бизнес-процессов по оптимизации/изменению действующих бизнес-процессов;
Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества по функционалу и по результатам проведения фотографий
...
Обязанности:
Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества, подготовка предложений по оптимизации/изменению бизнес-процессов;
Проведение проверок трудовой дисциплины вахтовых работников Общества, выявление непроизводительных затрат рабочего времени;
Анализ численности персонала структурных подразделений, подготовка предложений по оптимизации или увеличению численности подразделений;
Подготовка предложений по результатам анализа бизнес-процессов по оптимизации/изменению действующих бизнес-процессов;
Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества по функционалу и по результатам проведения фотографий
...
Обязанности:
Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества, подготовка предложений по оптимизации/изменению бизнес-процессов;
Проведение проверок трудовой дисциплины вахтовых работников Общества, выявление непроизводительных затрат рабочего времени;
Анализ численности персонала структурных подразделений, подготовка предложений по оптимизации или увеличению численности подразделений;
Подготовка предложений по результатам анализа бизнес-процессов по оптимизации/изменению действующих бизнес-процессов;
Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества по функционалу и по результатам проведения фотографий
...
Обязанности:
Требования:
- высшее образование (профильное)
- опыт работы в 1 С ЗУП
- опыт
...