NBK Finance - один из крупнейших игроков на рынке управления проблемными активами на территории РФ, объявляет конкурс на замещение вакансии Директор по пресоналу (HRD)
Наша цель – в ближайший год войти в топ 5 компаний своего сегмента и выйти на рынок Восточной Европы и Юго-Восточной Азии.
Наша миссия - Создать экосистему, где каждому сотруднику будет легко и комфортно реализовывать свои
...
Обязанности:
1. Участие в разработке и реализации кадровой политики предприятия.
2. Сопровождение всех HR-направлений работы: подбор персонала, адаптация, карьерное развитие и обучение персонала.
3. Совершенствование систем мотивации персонала, разработка и внедрение систем стимулирования и премирования работников.
4. Работа по совершенствованию организационной структуры предприятия, подготовка её документальной базы.
5. Развитие корпоративной культуры.
Требования:
1. Практический опыт в сфере HR – от
...
Привет!Меня зовут Татьяна - HR консалтинговой компании Матрикс, отвечаю за поиск талантливых руководителей для развития бизнеса заказчиков. Именно сейчас ищу HRD в стремительно развивающуюся компанию ЕВРОСИД (evrosid.ru) со штатом 160 человек и отделом персонала 4 сотрудника (кадровик,рекрутолог, менеджер по адаптации, бизнес-тренер)Чем предстоит заниматься:
...
Зона ответственности (обязанности) :
Наши ожидания (Требования):
...
Предстоит трансформировать бизнес от хорошего к великому. Устроить инновационную революцию в техподдержке 1С. Пример будем брать со Сбера, Яндекса и Тинькофф банка.
Хотим взять самую верхнюю планку, не достигнутую нами и конкурентами и под нее создать продукт (услугу) вне конкуренции, а именно - Удаленно полностью решенная заявка любого клиента по 1С от Камчатки до Калининграда в России и любой точки
...
КОМПАНИЯ «ВОЛГАСПЕЦСТРОЙ» специализируется в области профессионального демонтажа зданий и сооружений, переработки строительных отходов, устройства «нулевого цикла», включая земляные и свайные работы, а также в области дорожного строительства.
Нашими партнерами являются крупнейшие предприятия нефтеперерабатывающей, нефтехимической, химической и машиностроительной отраслей.
Наша команда сегодня – это более 200-та нацеленных на результат сотрудников. Мы быстро растем и активно расширяем штат.
Обязанности:
Выстраивание воронки
...
IThub - трендмейкер системы СПО в России, входит в ТОП рейтинга EdTech компаний, является победителем в премии Edtechs Awards как «Лидер сегмента ПО», и обладатель приза в номинации «Лидер в подготовке IT-кадров», официальный резидент «Сколково». Имеет инновационную учебную платформу LXP IThub, которая входит в Топ-100 лидеров новых подходов в образовании при поддержке Агентства Стратегических Инициатив.
Чем предстоит заниматься:
...
ВЛАДИС – самое быстрорастущее федеральное цифровое агентство недвижимости по данным Lenta.ru
Мы в поиске яркого, талантливого специалиста, который понимает, что самый главный ресурс компании - сотрудники. Опыт работы в агентстве недвижимости будет вашим большим преимуществом.
Чем Вы будете
...
Ищем руководителя отдела персонала в сеть пекарен, создающих уникальный крафтовый хлеб для лучших ресторанов и баров Москвы и собственной сети кафе.
Задачи:
Требования:
...
Мы крупная федеральная сервисная компания, Группа компаний М1, предлагаем стабильную работу на должности "Руководителя отдела подбора персонала ."
Если у тебя есть опыт (организации массового подбора (в том числе в аутстаффинговых компаниях), работы с иностранными гражданами, знание миграционного законодательства, работы на позиции руководителя функции подбора не менее 3-х лет) и ты владеешь методиками поиска и оценки персонала, понимаешь
...
Дорожная Сеть: трансформируем рынок цифровых услуг для грузовых автоперевозчиков.
Мы помогаем грузоперевозчикам не только решать ежедневные задачи, но и находить новые точки роста и развития.
Наши достижения говорят сами за себя:
...
Обязанности
Построение команд и командообразование
-Разработка и реализация мероприятий по увеличению уровня вовлеченности персонала, развитие корпоративной культуры;
-Создание обучающей среды для развития персонала;
Требования:
- Опыт работы на аналогичной должности
- Знание основных технологий построения и управления командами
Условия: Удаленный формат работы
-Интересные профессиональные задачи, дружный коллектив.
-Скидки на продукцию компании
Достойная заработная плата по итогам собеседования
Обязанности:
- Формирование кадровой политики компании- Организация подбора персонала- Адаптация новых сотрудников- Обучение и развитие персонала- Работа над привлекательностью внешнего и внутреннего HR- бренда компании.- Внедрение и поддержание корпоративной культуры, управление изменениями.- Анализ действующих систем оплаты труда и мотиваций. Контроль начисления заработной платы и её соответствие рыночным показателям.- Организация кадрового делопроизводства. Оформление Приказов,
...
Обязанности:
Требования:
Опыт работы на руководящей позиции в HR не менее 3-5 лет.
Знание современных HR-инструментов и систем (например, Битрикс24, HRM-системы).
Навыки стратегического планирования и аналитики.
Высокий уровень коммуникативных и управленческих навыков.
Условия:
...
Компания ООО НПО Диодис - завод-производитель, разработчик и установщик систем светодиодного освещения на территории РТ и РФ. На рынке более 13 лет. В 2023 году открыт и развивается цех металлоконструкций.
Собственное производство, профессиональная команда и оборудование нового поколения – всё это позволяет нам реализовывать самые сложные Проекты.
DIODIS это:
- Более 5000 кв. м. производственных площадей;
- Более 100 человек
...
Мы cтабильная, постоянно развивающаяся транспортная компания, на рынке с 2016г с количеством более 300 сотрудников. Ключевая цель нашей компании – создание сильного устойчивого бизнеса, способного успешно конкурировать на рынке и обеспечивать устойчивый рост.
Наши ценности: масштаб, партнерство, технология, развитие.
Мы ищем HRD, кто
• Готов привлекать нужных людей в команду и работать над удержанием лучших специалистов• Принимает правильные решения
...
HRD, который заботится о людях и говорит с бизнесом на одном языке
О компании
Мы не просто строим компанию — мы создаем среду для развития людей и команды, которая движет нас вперед. У нас нет хаоса, текучки и неопределённости — у нас управляемые процессы и долгосрочное развитие.
Работаем с 2014 года, в городе хорошая репутация среди клиентов и сотрудников,
...
Обязанности:
1. Участие в разработке и реализации кадровой политики предприятия.
2. Сопровождение всех HR-направлений работы: подбор персонала, адаптация, карьерное развитие и обучение персонала.
3. Совершенствование систем мотивации персонала, разработка и внедрение систем стимулирования и премирования работников.
4. Работа по совершенствованию организационной структуры предприятия, подготовка её документальной базы.
5. Развитие корпоративной культуры.
Требования:
1. Практический опыт в сфере HR – от
...
Обязанности:
Анализ потребности, подбор и расстановка персонала
Управление формированием, использованием и развитием персонала
Формирование и подготовка кадрового резерва
Разработка комплекса мер по повышению трудовой мотивации
Подготовка и своевременное предоставление аналитических материалов по социальным и кадровым вопросам, составление прогнозов развития персонала, выявление возникающих проблем и подготовка вариантов их решения.
Полный цикл кадрового делопроизводства;
Ведение суммированного учета рабочего времени, вахтового метода работы
...
Производственная компания ищет сильного, опытного Руководителя Отдела персонала (HRD) для совместного роста и развития.
Что Вы получите:
Конкурентоспособную заработную плату и систему бонусов
Интересную работу и возможность профессионального роста в активно развивающейся компании
Дружелюбную и поддерживающую команду
Участие в интересных и динамичных проектах
Социальные гарантии и полный пакет льгот
График работы: 5/2, 08:00-17:00
Компания доверит Вам:
...