Обязанности:
Проведение переговоров с профсоюзами и разрешение трудовых споров;
Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних нормативных актов компании;
Формирование и развитие корпоративной культуры, способствующей вовлеченности сотрудников и повышению эффективности работы;
Выявление причин текучести кадров,
...
Обязанности: Планирование, организация, управление, координация и контроль департамента по персоналу сети ресторанов. Создать, укрепить и сохранить конкурентное преимущество кампании за счет грамотной кадровой политики с привлечением, как современных, так и классических методов управления персоналом. Организовать эффективную систему обучения и адаптации. Разработать и ввести критерии оценки уровня компетентности и эффективности кадров. Автоматизировать hr процессы. Оптимизировать обмен информации по вертикали и горизонтали
...
Мы - «Белая Техника», продаем оригинальную цифровую и бытовую технику всех популярных брендов уже более 10 лет. Одни из лидеров рынка в г. Челябинск, на пороге выхода на РФ.В команде сейчас 90+ крутых специалистов!Это главный актив компании, благодаря которому мы растем кратно год к году.Ежегодный рост выручки последних нескольких лет в среднем 89%, а команда за
...
О компании:
Аспро — продуктовая IT-компания, лидер решений на 1С-Битрикс и разработчик облачных сервисов (aspro.cloud, aspro.finance, aspro.agile). Наши продукты входят в реестр отечественного ПО, мы аккредитованы как ИТ-компания и входим в ТОП работодателей по версии hh.ru. У нас 100+ человек, и мы активно растём. У нас амбициозные цели и высокая планка к качеству людей в команде.
Кого мы ищем:
Ищем
...
HR-специалист / Talent Acquisition (A-Player)
в быстроразвивающуюся строительную компанию ИЖС (Москва и МО)
О нас:Мы — активно развивающаяся строительная компания, занимаемся индивидуальным жилищным строительством (ИЖС) в Москве и Московской области. Строим современные дома «под ключ», задаем стандарты качества . Сейчас находимся на этапе масштабирования и формируем команду A-Players. Мы ищем HR-а с сильным внутренним драйвом, готового закрывать ключевые позиции,
...
Мы — СЛОЙ, производитель хлебобулочных и кондитерских изделий.
Работаем в двух основных направлениях:• оптовое производство — производство в Санкт-Петербурге, Москве, Казани, Екатеринбурге, Новосибирске, Омске, Краснодаре, Воронеже, Волгограде, Уфе, Самаре;• розничное направление — 6 собственных кафе СЛОЙ в центре Санкт-Петербурга + 5 кафетериев при НИУ ВШЭ, 2 кафе в Сербии.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Заработная плата на испытательный
...
Наш партнёр, многопрофильный холдинг, находится в поисках HRD.
Обязанности:
...
Обязанности:
...
Наш заказчик:
Международная компания, создающая топовые проекты из натурального камня. Работает по всему миру и создает из камня только топовые интерьеры. Широкая география присутствия: РФ и ОАЭ.
Обязанности:
...
Наш клиент – офтальмологическая клиника приглашает HR generalist.
Мы предлагаем:
Задачи:
...
Обязанности:
...
“Домашняя Столовая” – казанская сеть заведений общепита. На сегодняшний день у нас успешно работают 15 столовых в Казани и их количество постоянно растет.
Сегодня нам требуется опытный HR-менеджер, который поможет нам закрывать потребности в линейном административном персонале.
Обязанности
...
Мы — крупное агентство по рекламе и лидогенерации, работающее с проектами федерального масштаба и франшизными сетями. Сегодня в нашей команде 25+ сотрудников и 400+ точек в сумме. Ищем управляющего по найму персонала, который сможет выстроить процессы подбора и самостоятельно закрывать вакансии в digital-направлении (таргетологи, контекстологи, маркетологи).
Над чем работать?
...
О компании:
Уже более 30 лет мы успешно поставляем нашу специальную одежду и обувь, средства индивидуальной защиты по всей России. Среди наших клиентов такие крупные компании, как «Роснефть», «Газпромнефть», «Северсталь», «Норникель», «НОВАТЭК», «Мосметрострой» и др.
АО «Меридиан» сегодня: 10 швейных фабрик, 1 обувная фабрика, собственный складской комплекс площадью более 3000 кв. м., опытно-экспериментальный цех, печатное производство. У нас эффективные технологии,
...
Наш заказчик - это портал для поддержания управляющих компаний, в организационных вопросах, сопровождении деятельности и увеличении прибыли.
За 4 года вышли в лидеры своей ниши по РФ и сейчас цель - стать многопрофильной компанией, запустить направления в других сферах бизнеса (e-com, media, fintech и т.д.)
Штат компании на сегодня 75 человек, но ребята в активной стадии роста и развития, в
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Организация управления формированием, использованием и развитием персонала.
Разработка проектов Компании в части обеспечения его трудовыми ресурсами.
Организация и координация разработки комплекса мер по повышению трудовой мотивации работников всех категорий на основе реализации гибкой политики материального стимулирования, улучшения условий труда, повышения его содержательности и престижности, рационализации структур и штатов, укрепления дисциплины труда.
Разработка организационной структуры Компании.
Формирование системы оценки, обучения,
...
Обязанности:
...
Обязанности:
...
ПРОМЕТ — крупнейший российский производитель и дистрибьютор сейфов, металлической офисной, медицинской и производственной мебели, металлических дверей, автоматических систем хранения и электронных замков.
Обязанности:
...